認可園の保育士（主任）【クレアナーサリー向ヶ丘遊園/向ヶ丘遊園駅徒歩3分】借上げ社宅制度・遠方からの引越し費用補助
駅チカ！少人数制（定員60名）の認可園の保育園、年間休日120日、産休・育休制度、子育て復帰や実務未経験の方も歓迎！
| メイン説明 | 認可園の保育士（主任）【クレアナーサリー向ヶ丘遊園/向ヶ丘遊園駅徒歩3分】借上げ社宅制度・遠方からの引越し費用補助 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 保育士（主任） |
| 職種詳細 | 認可園の主任保育士 / 少人数制保育 |
| 園名 | クレアナーサリー向ヶ丘遊園 |
| エリア | 神奈川県川崎市 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市多摩区登戸2700-4 |
| 最寄り駅 | ＜クレアナーサリー新百合ヶ丘＞ 小田急線 「新百合ヶ丘」駅 徒歩5分 ＜クレアナーサリー向ヶ丘遊園＞小田急小田原線 「向ヶ丘遊園」駅 徒歩3分 ＜クレアナーサリー宮前平＞東急田園都市線 「宮前平」駅 徒歩5分 |
| お仕事内容 | 川崎市では定員60名（各年齢10～15名程）認可園を3園運営しています。 ・クレアナーサリー新百合ヶ丘 ・クレアナーサリー向ヶ丘遊園 ・クレアナーサリー宮前平 すべてのお子さまと保護者様一人ひとりと関わりを大切に「少人数制保育」を 積極導入しています。一人ひとりのお子さまの、健やかな成長に関わって頂きたいと思っています。 また、主任としてスタッフの育成等多岐に渡る業務を学んでいただきます！ 配属先は、上記川崎市3園のいずれかとなります！ |
| 定員 | 60名 |
| 応募資格 | ■保育士資格をお持ちの方 ■保育園での実務経験7年以上の方 ※主任経験者歓迎 【案件】ST1 |
| 勤務時間 | 7:30～20:00の間でシフト制（実働8時間） ※配属先により異なります。 |
| 休日・休暇 | ・年間休日120日 ・週休2日（月8日以上休み/ 日/祝 休園日） ・有給休暇 ※取得率100％推奨しています。 ・慶弔休暇 ・産休･育休 |
| 給与 | 月給：233,000円～350,000円 ※各種手当含む。 ※経験年数に応じた考慮あり。 |
| その他手当 | ・交通費上限月30,000円 ・住宅手当15,000円 ※世帯主に限る ・家族手当10,000円 ※世帯主で扶養者1人あたりに支給 ・昇給あり ・処遇改善手当（経験による） ・賞与年2回 |
| 福利厚生 | ・借り上げ社宅制度(社内規定) ◆家賃(管理費含む)70％会社負担 ◆引っ越し費用補助(上限5万円) ⇒詳細はお問合せ下さい ・社会保険完備(法定通り) ・福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション) ・退職金 ・永年勤続表彰 ・企業型確定拠出年金制度 ・奨学金返済支援制度(詳細はお問合せ下さい) ・限定正社員制度(社内規定) 勤務に制約があっても、正規雇用として長く勤務いただける制度です。 ＜活用例＞ 育児休暇から復帰後の時短勤務など 限定正社員から正社員への転換も可能。 【案件】CP5 |
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看護師【クレアナーサリー向ヶ丘遊園（認可園）/向ヶ丘遊園駅 徒歩3分】
＜向ヶ丘遊園駅徒歩3分＞定員60名！認可園です♪
| メイン説明 | 看護師【クレアナーサリー向ヶ丘遊園（認可園）/向ヶ丘遊園駅 徒歩3分】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 看護師 |
| 職種詳細 | 認可保育園の正看護師 |
| 園名 | クレアナーサリー向ヶ丘遊園 |
| エリア | 神奈川県川崎市 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市多摩区登戸2700-4 |
| 最寄り駅 | 小田急小田原線 「向ヶ丘遊園」駅 徒歩3分 |
| お仕事内容 | ・認可保育園内での園児・職員の健康管理業務 ・体調不良児、けがの応急処置（医療行為はありません） お子さま一人ひとりの個性を大切に、全員にしっかりと目が行き届くきめ細やかな保育を目指しています。 |
| 定員 | 60名 |
| 応募資格 | 正看護師の資格をお持ちの方 【案件】ST5 |
| 勤務時間 | 8:30～18:30の間でシフト制（実働8時間） |
| 休日・休暇 | ・年間休日120日 ・週休2日（月8日以上休み/ 日/祝 休園日） ・有給休暇 ※取得率100％推奨しています。 ・慶弔休暇 ・産休･育休 |
| 給与 | 月給：247,840円～ ※各種手当含む |
| その他手当 | ・交通費上限月30,000円 ・資格手当 5,000円 ※経験による ・住宅手当15,000円 ※世帯主に限る ・家族手当10,000円 ※世帯主で扶養者1人あたりに支給 ・昇給あり ・賞与年2回 |
| 福利厚生 | ・社会保険完備（法定通り） ・福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション） ・退職金 ・永年勤続表彰 ・企業型確定拠出年金制度 ・限定正社員制度（社内規定有） 勤務に制約があっても、正規雇用「限定正社員」として、長く勤務いただける制度です。 ＜活用例＞ 育児休暇から復帰後の時短勤務など 限定正社員から正社員への転換も可能です。 |
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認可園の保育士（園長）【クレアナーサリー向ヶ丘遊園/向ヶ丘遊園駅徒歩3分】借上げ社宅制度・遠方からの引越し費用補助
駅チカ！少人数制（定員60名）の認可園の保育園、年間休日120日、産休・育休制度、子育て復帰や実務未経験の方も歓迎！
| メイン説明 | 認可園の保育士（園長）【クレアナーサリー向ヶ丘遊園/向ヶ丘遊園駅徒歩3分】借上げ社宅制度・遠方からの引越し費用補助 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 保育士（園長） |
| 職種詳細 | 認可園の園長 / 少人数制保育 |
| 園名 | クレアナーサリー向ヶ丘遊園 |
| エリア | 神奈川県川崎市 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市多摩区登戸2700-4 |
| 最寄り駅 | ＜クレアナーサリー新百合ヶ丘＞ 小田急線 「新百合ヶ丘」駅 徒歩5分 ＜クレアナーサリー向ヶ丘遊園＞小田急小田原線 「向ヶ丘遊園」駅 徒歩3分 ＜クレアナーサリー宮前平＞東急田園都市線 「宮前平」駅 徒歩5分 |
| お仕事内容 | 川崎市では定員60名（各年齢10～15名程）認可園を3園運営しています。 ・クレアナーサリー新百合ヶ丘 ・クレアナーサリー向ヶ丘遊園 ・クレアナーサリー宮前平 すべてのお子さまと保護者様一人ひとりと関わりを大切に「少人数制保育」を 積極導入しています。一人ひとりのお子さまの、健やかな成長に関わって頂きたいと思っています。 また、園長として会社のことや経営管理に携わり、子どもたちのためにより良い保育園つくりをお願いいたします！ 配属先は、上記川崎市3園のいずれかとなります！ |
| 定員 | 60名 |
| 応募資格 | ■保育士資格をお持ちの方 ■保育園での実務経験10年以上の方 ■保育園での園長経験1年以上の方 【案件】ST1 |
| 勤務時間 | 7:30～20:00の間でシフト制（実働8時間） ※配属先により異なります。 |
| 休日・休暇 | ・年間休日120日 ・週休2日（月8日以上休み/ 日/祝 休園日） ・有給休暇 ※取得率100％推奨しています。 ・慶弔休暇 ・産休･育休 |
| 給与 | 月給：233,000円～350,000円 ※各種手当含む。 ※経験年数に応じた考慮あり。 |
| その他手当 | ・交通費上限月30,000円 ・住宅手当15,000円 ※世帯主に限る ・家族手当10,000円 ※世帯主で扶養者1人あたりに支給 ・昇給あり ・処遇改善手当（経験による） ・賞与年2回 |
| 福利厚生 | ・借り上げ社宅制度(社内規定) ◆家賃(管理費含む)70％会社負担 ◆引っ越し費用補助(上限5万円) ⇒詳細はお問合せ下さい ・社会保険完備(法定通り) ・福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション) ・退職金 ・永年勤続表彰 ・企業型確定拠出年金制度 ・奨学金返済支援制度(詳細はお問合せ下さい) ・限定正社員制度(社内規定) 勤務に制約があっても、正規雇用として長く勤務いただける制度です。 ＜活用例＞ 育児休暇から復帰後の時短勤務など 限定正社員から正社員への転換も可能。 【案件】CP5 |
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認可園の保育士【クレアナーサリー向ヶ丘遊園/向ヶ丘遊園駅徒歩3分】借上げ社宅制度・遠方からの引越し費用補助
駅チカ！少人数制（定員60名）の認可園の保育園、年間休日120日、産休・育休制度、子育て復帰や実務未経験の方も歓迎！
| メイン説明 | 認可園の保育士【クレアナーサリー向ヶ丘遊園/向ヶ丘遊園駅徒歩3分】借上げ社宅制度・遠方からの引越し費用補助 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 保育士 |
| 職種詳細 | 認可園の保育士 / 少人数制保育 |
| 園名 | クレアナーサリー向ヶ丘遊園 |
| エリア | 神奈川県川崎市 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市多摩区登戸2700-4 |
| 最寄り駅 | 小田急小田原線 「向ヶ丘遊園」駅 徒歩3分 |
| お仕事内容 | すべてのお子さまと保護者様一人ひとりとゆっくり・じっくりかかわりあえるように「少人数制保育」を積極導入しています。 一人ひとりのお子さまの、健やかな成長に関わって頂きたいと思っています。 |
| 定員 | 60名 |
| 応募資格 | 保育士資格をお持ちの方 【案件】ST1 |
| 勤務時間 | 7:00～20:00の間でシフト制（実働8時間） |
| 休日・休暇 | ・年間休日120日 ・週休2日（月8日以上休み/ 日/祝 休園日） ・有給休暇 ※取得率100％推奨しています。 ・慶弔休暇 ・産休･育休 |
| 給与 | 月給：235,000円～350,000円 ※各種手当含む。 ※経験年数に応じた考慮あり。 |
| その他手当 | ・交通費上限月30,000円 ・住宅手当15,000円 ※世帯主に限る ・家族手当10,000円 ※世帯主で扶養者1人あたりに支給 ・昇給あり ・処遇改善手当（経験による） ・賞与年2回 |
| 福利厚生 | ・借り上げ社宅制度(社内規定) ◆家賃(管理費含む)70％会社負担 ◆引っ越し費用補助(上限5万円) ⇒詳細はお問合せ下さい ・社会保険完備(法定通り) ・福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション) ・退職金 ・永年勤続表彰 ・企業型確定拠出年金制度 ・奨学金返済支援制度(詳細はお問合せ下さい) ・限定正社員制度(社内規定) 勤務に制約があっても、正規雇用として長く勤務いただける制度です。 ＜活用例＞ 育児休暇から復帰後の時短勤務など 限定正社員から正社員への転換も可能。 【案件】CP5 |
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認可園の保育士（園長）【クレアナーサリー宮前平/宮前平駅徒歩5分】借上げ社宅制度・遠方からの引越し費用補助
駅チカ！少人数制（定員60名）の認可園の保育園、年間休日120日、産休・育休制度、子育て復帰や実務未経験の方も歓迎！
| メイン説明 | 認可園の保育士（園長）【クレアナーサリー宮前平/宮前平駅徒歩5分】借上げ社宅制度・遠方からの引越し費用補助 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 保育士（園長） |
| 職種詳細 | 認可園の園長 / 少人数制保育 |
| 園名 | クレアナーサリー宮前平 |
| エリア | 神奈川県川崎市 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市宮前区小台2-11-3 |
| 最寄り駅 | ＜クレアナーサリー新百合ヶ丘＞ 小田急線 「新百合ヶ丘」駅 徒歩5分 ＜クレアナーサリー向ヶ丘遊園＞小田急小田原線 「向ヶ丘遊園」駅 徒歩3分 ＜クレアナーサリー宮前平＞東急田園都市線 「宮前平」駅 徒歩5分 |
| お仕事内容 | 川崎市では定員60名（各年齢10～15名程）認可園を3園運営しています。 ・クレアナーサリー新百合ヶ丘 ・クレアナーサリー向ヶ丘遊園 ・クレアナーサリー宮前平 すべてのお子さまと保護者様一人ひとりと関わりを大切に「少人数制保育」を 積極導入しています。一人ひとりのお子さまの、健やかな成長に関わって頂きたいと思っています。 また、園長として会社のことや経営管理に携わり、子どもたちのためにより良い保育園つくりをお願いいたします！ 配属先は、上記川崎市3園のいずれかとなります！ |
| 定員 | 60名 |
| 応募資格 | ■保育士資格をお持ちの方 ■保育園での実務経験10年以上の方 ■保育園での園長経験1年以上の方 【案件】ST1 |
| 勤務時間 | 7:30～20:00の間でシフト制（実働8時間） ※配属先により異なります。 |
| 休日・休暇 | ・年間休日120日 ・週休2日（月8日以上休み/ 日/祝 休園日） ・有給休暇 ※取得率100％推奨しています。 ・慶弔休暇 ・産休･育休 |
| 給与 | 月給：233,000円～350,000円 ※各種手当含む。 ※経験年数に応じた考慮あり。 |
| その他手当 | ・交通費上限月30,000円 ・住宅手当15,000円 ※世帯主に限る ・家族手当10,000円 ※世帯主で扶養者1人あたりに支給 ・昇給あり ・処遇改善手当（経験による） ・賞与年2回 |
| 福利厚生 | ・社会保険完備（法定通り） ・福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション） ・退職金 ・永年勤続表彰 ・企業型確定拠出年金制度 ・奨学金返済支援制度（詳細は直接お問い合わせください） 【案件】CP5 |
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認可園の保育士（主任）【クレアナーサリー宮前平/宮前平駅徒歩5分】借上げ社宅制度・遠方からの引越し費用補助
駅チカ！少人数制（定員60名）の認可園の保育園、年間休日120日、産休・育休制度、子育て復帰や実務未経験の方も歓迎！
| メイン説明 | 認可園の保育士（主任）【クレアナーサリー宮前平/宮前平駅徒歩5分】借上げ社宅制度・遠方からの引越し費用補助 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 保育士（主任） |
| 職種詳細 | 認可園の主任保育士 / 少人数制保育 |
| 園名 | クレアナーサリー宮前平 |
| エリア | 神奈川県川崎市 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市宮前区小台2-11-3 |
| 最寄り駅 | ＜クレアナーサリー新百合ヶ丘＞ 小田急線 「新百合ヶ丘」駅 徒歩5分 ＜クレアナーサリー向ヶ丘遊園＞小田急小田原線 「向ヶ丘遊園」駅 徒歩3分 ＜クレアナーサリー宮前平＞東急田園都市線 「宮前平」駅 徒歩5分 |
| お仕事内容 | 川崎市では定員60名（各年齢10～15名程）認可園を3園運営しています。 ・クレアナーサリー新百合ヶ丘 ・クレアナーサリー向ヶ丘遊園 ・クレアナーサリー宮前平 すべてのお子さまと保護者様一人ひとりと関わりを大切に「少人数制保育」を 積極導入しています。一人ひとりのお子さまの、健やかな成長に関わって頂きたいと思っています。 また、主任としてスタッフの育成等多岐に渡る業務を学んでいただきます！ 配属先は、上記川崎市3園のいずれかとなります！ |
| 定員 | 60名 |
| 応募資格 | ■保育士資格をお持ちの方 ■保育園での実務経験7年以上の方 ※主任経験者歓迎 【案件】ST1 |
| 勤務時間 | 7:30～20:00の間でシフト制（実働8時間） ※配属先により異なります。 |
| 休日・休暇 | ・年間休日120日 ・週休2日（月8日以上休み/ 日/祝 休園日） ・有給休暇 ※取得率100％推奨しています。 ・慶弔休暇 ・産休･育休 |
| 給与 | 月給：233,000円～350,000円 ※各種手当含む。 ※経験年数に応じた考慮あり。 |
| その他手当 | ・交通費上限月30,000円 ・住宅手当15,000円 ※世帯主に限る ・家族手当10,000円 ※世帯主で扶養者1人あたりに支給 ・昇給あり ・処遇改善手当（経験による） ・賞与年2回 |
| 福利厚生 | ・借り上げ社宅制度(社内規定) ◆家賃(管理費含む)70％会社負担 ◆引っ越し費用補助(上限5万円) ⇒詳細はお問合せ下さい ・社会保険完備(法定通り) ・福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション) ・退職金 ・永年勤続表彰 ・企業型確定拠出年金制度 ・奨学金返済支援制度(詳細はお問合せ下さい) ・限定正社員制度(社内規定) 勤務に制約があっても、正規雇用として長く勤務いただける制度です。 ＜活用例＞ 育児休暇から復帰後の時短勤務など 限定正社員から正社員への転換も可能。 【案件】CP5 |
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認可園の保育士【クレアナーサリー宮前平/宮前平駅徒歩5分】借上げ社宅制度・遠方からの引越し費用補助
駅チカ！少人数制（定員60名）の認可園の保育園、年間休日120日、産休・育休制度、子育て復帰や実務未経験の方も歓迎！
| メイン説明 | 認可園の保育士【クレアナーサリー宮前平/宮前平駅徒歩5分】借上げ社宅制度・遠方からの引越し費用補助 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 保育士 |
| 職種詳細 | 認可園の保育士 / 少人数制保育 |
| 園名 | クレアナーサリー宮前平 |
| エリア | 神奈川県川崎市 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市宮前区小台2-11-3 |
| 最寄り駅 | 東急田園都市線 「宮前平」駅 徒歩5分 |
| お仕事内容 | すべてのお子さまと保護者様一人ひとりとゆっくり・じっくりかかわりあえるように「少人数制保育」を積極導入しています。 一人ひとりのお子さまの、健やかな成長に関わって頂きたいと思っています。 |
| 定員 | 60名 |
| 応募資格 | 保育士資格をお持ちの方 【案件】ST1 |
| 勤務時間 | 7:00～20:00の間でシフト制（実働8時間） ※上記シフトでのご勤務が難しい方は「限定正社員」として1日6時間 週5日勤務可能な方よりシフト勤務のご相談が可能です。 例）7：00～14：00 9：00～16：00 13：30～20：30 |
| 休日・休暇 | ・年間休日120日 ・週休2日（月8日以上休み/ 日/祝 休園日） ・有給休暇 ※取得率100％推奨しています。・慶弔休暇 ・産休･育休 |
| 給与 | 月給：235,000円～350,000円 ※各種手当含む。 ※経験年数に応じた考慮あり。 |
| その他手当 | ・交通費上限月30,000円 ・住宅手当15,000円 ※世帯主に限る ・家族手当10,000円 ※世帯主で扶養者1人あたりに支給 ・昇給あり ・処遇改善手当（経験による） ・賞与年2回 |
| 福利厚生 | ・借り上げ社宅制度(社内規定) ◆家賃(管理費含む)70％会社負担 ◆引っ越し費用補助(上限5万円) ⇒詳細はお問合せ下さい ・社会保険完備(法定通り) ・福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション) ・退職金 ・永年勤続表彰 ・企業型確定拠出年金制度 ・奨学金返済支援制度(詳細はお問合せ下さい) ・限定正社員制度(社内規定) 勤務に制約があっても、正規雇用として長く勤務いただける制度です。 ＜活用例＞ 育児休暇から復帰後の時短勤務など 限定正社員から正社員への転換も可能。 【案件】CP5 |
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認可園の保育士（園長）【クレアナーサリー新百合ヶ丘/新百合ヶ丘駅徒歩5分】借上げ社宅制度・遠方からの引越し費用補助
駅チカ！少人数制（定員60名）の認可園の保育園、年間休日120日、産休・育休制度、子育て復帰や実務未経験の方も歓迎！
| メイン説明 | 認可園の保育士（園長）【クレアナーサリー新百合ヶ丘/新百合ヶ丘駅徒歩5分】借上げ社宅制度・遠方からの引越し費用補助 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 保育士（園長） |
| 職種詳細 | 認可園の園長 / 少人数制保育 |
| 園名 | クレアナーサリー新百合ヶ丘 |
| エリア | 神奈川県川崎市 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市麻生区上麻生3-1-2 |
| 最寄り駅 | ＜クレアナーサリー新百合ヶ丘＞ 小田急線 「新百合ヶ丘」駅 徒歩5分 ＜クレアナーサリー向ヶ丘遊園＞小田急小田原線 「向ヶ丘遊園」駅 徒歩3分 ＜クレアナーサリー宮前平＞東急田園都市線 「宮前平」駅 徒歩5分 |
| お仕事内容 | 川崎市では定員60名（各年齢10～15名程）認可園を3園運営しています。 ・クレアナーサリー新百合ヶ丘 ・クレアナーサリー向ヶ丘遊園 ・クレアナーサリー宮前平 すべてのお子さまと保護者様一人ひとりと関わりを大切に「少人数制保育」を 積極導入しています。一人ひとりのお子さまの、健やかな成長に関わって頂きたいと思っています。 また、園長として会社のことや経営管理に携わり、子どもたちのためにより良い保育園つくりをお願いいたします！ 配属先は、上記川崎市3園のいずれかとなります！ |
| 定員 | 60名 |
| 応募資格 | ■保育士資格をお持ちの方 ■保育園での実務経験10年以上の方 ■保育園での園長経験1年以上の方 【案件】ST1 |
| 勤務時間 | 7:30～20:00の間でシフト制（実働8時間） ※配属先により異なります。 |
| 休日・休暇 | ・年間休日120日 ・週休2日（月8日以上休み/ 日/祝 休園日） ・有給休暇 ※取得率100％推奨しています。 ・慶弔休暇 ・産休･育休 |
| 給与 | 月給：233,000円～350,000円 ※各種手当含む。 ※経験年数に応じた考慮あり。 |
| その他手当 | ・交通費上限月30,000円 ・住宅手当15,000円 ※世帯主に限る ・家族手当10,000円 ※世帯主で扶養者1人あたりに支給 ・昇給あり ・処遇改善手当（経験による） ・賞与年2回 |
| 福利厚生 | ・社会保険完備（法定通り） ・福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション） ・退職金 ・永年勤続表彰 ・企業型確定拠出年金制度 ・奨学金返済支援制度（詳細は直接お問い合わせください） 【案件】CP5 |
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看護師【クレアナーサリー新百合ヶ丘（認可園）/新百合ヶ丘駅 徒歩5分】
＜新百合ヶ丘駅徒歩5分＞定員60名！認可園です♪
| メイン説明 | 看護師【クレアナーサリー新百合ヶ丘（認可園）/新百合ヶ丘駅 徒歩5分】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 看護師 |
| 職種詳細 | 認可保育園の正看護師 |
| 園名 | クレアナーサリー新百合ヶ丘 |
| エリア | 神奈川県川崎市 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市麻生区上麻生3-1-2 |
| 最寄り駅 | 小田急線 「新百合ヶ丘」駅 徒歩5分 |
| お仕事内容 | ・認可保育園内での園児・職員の健康管理業務 ・体調不良児、けがの応急処置（医療行為はありません） お子さま一人ひとりの個性を大切に、全員にしっかりと目が行き届くきめ細やかな保育を目指しています。 |
| 定員 | 60名 |
| 応募資格 | 正看護師の資格をお持ちの方 【案件】ST5 |
| 勤務時間 | 8:30～18:30の間でシフト制（実働8時間） ※8:30～17:30／9:00～18:00などの固定シフトでの勤務もOK！ |
| 休日・休暇 | ・年間休日120日 ・週休2日（月8日以上休み/ 日/祝 休園日） ・有給休暇 ※取得率100％推奨しています。 ・慶弔休暇 ・産休･育休 |
| 給与 | 月給：247,840円～ ※各種手当含む |
| その他手当 | ・交通費上限月30,000円 ・資格手当 5,000円 ※経験による ・住宅手当15,000円 ※世帯主に限る ・家族手当10,000円 ※世帯主で扶養者1人あたりに支給 ・昇給あり ・賞与年2回 |
| 福利厚生 | ・社会保険完備（法定通り） ・福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション） ・退職金 ・永年勤続表彰 ・企業型確定拠出年金制度 ・限定正社員制度（社内規定有） 勤務に制約があっても、正規雇用「限定正社員」として、長く勤務いただける制度です。 ＜活用例＞ 育児休暇から復帰後の時短勤務など 限定正社員から正社員への転換も可能です。 |
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認可園の保育士（主任）【クレアナーサリー新百合ヶ丘/新百合ヶ丘駅徒歩5分】借上げ社宅制度・遠方からの引越し費用補助
駅チカ！少人数制（定員60名）の認可園の保育園、年間休日120日、産休・育休制度、子育て復帰や実務未経験の方も歓迎！
| メイン説明 | 認可園の保育士（主任）【クレアナーサリー新百合ヶ丘/新百合ヶ丘駅徒歩5分】借上げ社宅制度・遠方からの引越し費用補助 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 保育士（主任） |
| 職種詳細 | 認可園の主任保育士 / 少人数制保育 |
| 園名 | クレアナーサリー新百合ヶ丘 |
| エリア | 神奈川県川崎市 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市麻生区上麻生3-1-2 |
| 最寄り駅 | ＜クレアナーサリー新百合ヶ丘＞ 小田急線 「新百合ヶ丘」駅 徒歩5分 ＜クレアナーサリー向ヶ丘遊園＞小田急小田原線 「向ヶ丘遊園」駅 徒歩3分 ＜クレアナーサリー宮前平＞東急田園都市線 「宮前平」駅 徒歩5分 |
| お仕事内容 | 川崎市では定員60名（各年齢10～15名程）認可園を3園運営しています。 ・クレアナーサリー新百合ヶ丘 ・クレアナーサリー向ヶ丘遊園 ・クレアナーサリー宮前平 すべてのお子さまと保護者様一人ひとりと関わりを大切に「少人数制保育」を 積極導入しています。一人ひとりのお子さまの、健やかな成長に関わって頂きたいと思っています。 また、主任としてスタッフの育成等多岐に渡る業務を学んでいただきます！ 配属先は、上記川崎市3園のいずれかとなります！ |
| 定員 | 60名 |
| 応募資格 | ■保育士資格をお持ちの方 ■保育園での実務経験7年以上の方 ※主任経験者歓迎 【案件】ST1 |
| 勤務時間 | 7:30～20:00の間でシフト制（実働8時間） ※配属先により異なります。 |
| 休日・休暇 | ・年間休日120日 ・週休2日（月8日以上休み/ 日/祝 休園日） ・有給休暇 ※取得率100％推奨しています。 ・慶弔休暇 ・産休･育休 |
| 給与 | 月給：233,000円～350,000円 ※各種手当含む。 ※経験年数に応じた考慮あり。 |
| その他手当 | ・交通費上限月30,000円 ・住宅手当15,000円 ※世帯主に限る ・家族手当10,000円 ※世帯主で扶養者1人あたりに支給 ・昇給あり ・処遇改善手当（経験による） ・賞与年2回 |
| 福利厚生 | ・借り上げ社宅制度(社内規定) ◆家賃(管理費含む)70％会社負担 ◆引っ越し費用補助(上限5万円) ⇒詳細はお問合せ下さい ・社会保険完備(法定通り) ・福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション) ・退職金 ・永年勤続表彰 ・企業型確定拠出年金制度 ・奨学金返済支援制度(詳細はお問合せ下さい) ・限定正社員制度(社内規定) 勤務に制約があっても、正規雇用として長く勤務いただける制度です。 ＜活用例＞ 育児休暇から復帰後の時短勤務など 限定正社員から正社員への転換も可能。 【案件】CP5 |
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